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        2022年睢寧縣人民法院公開招聘勞務派遣工作人員公告

        2022-10-21

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        為貫徹落實人民法院司法改革要求,推進審判權運行機制改革,促進審判質量和效率提升,睢寧縣人民法院決定委托睢寧縣勞動保障事務代理服務中心面向社會公開招聘編制外勞務派遣法官助理與司法輔助警察?,F將有關事項公告如下:

        01

        招聘崗位及人數

        1.法官助理14名(不限性別),崗位代碼001;

        2.司法輔助警察8名(男性6名,崗位代碼002;女性2名,崗位代碼003;)。

        02

        工作崗位

        1.法官助理:在法官的指導下開展審查訴訟材料、組織庭前證據交換、接待案件訴訟參與人、準備與案件審理相關的參考資料、協助法官進行調解、草擬法律文書、記錄等工作;協助執行工作。

        2.司法輔助警察:協助司法警察做好司法安全及其他有關工作。

        03

        報考條件

        (一)基本報考條件

        1.具有中華人民共和國國籍;

        2. 遵守《中華人民共和國憲法》和國家法律法規;擁護中國共產黨領導和社會主義制度;

        3.自愿從事法院工作,具有忠誠、奉獻、吃苦耐勞的精神,服從組織分配;

        4.具有良好的道德情操和心理素質、紀律觀念較強,能夠保守工作秘密;

        5.具備正常履行職責的身體條件;

        6.能夠勝任崗位要求,具備相應的工作能力;

        7.有下列情形之一的不得報考:

        (1)曾因犯罪受過刑事處罰的;

        (2)曾被辭退或開除公職的;

        (3)近親屬曾被判過刑的;

        (4)涉嫌違法違紀正在接受審查,尚未作出結論的;

        (5)本人或直系親屬被列入失信被執行人名單的。

        (6)現役軍人或國民教育序列普通高校在讀非2022屆畢業生;

        8.本人不存在任職回避情形,不存在不適合法院工作的其他情況。

        (二)法官助理崗位報考條件

        1.年齡在18周歲及以上,35周歲及以下(即:1986年11月1日至2004年10月31日期間出生);

        2.具有大學本科(法律類專業)及以上學歷;

        3.有較強的語言表述能力和文字綜合能力,能夠勝任崗位要求,具備相應的工作能力。

        (三)司法輔助警察崗位報考條件

        1. 年齡在18周歲及以上,35周歲及以下(即:1986年11月1日至2004年10月31日期間出生);

        2.具有大專及以上文化學歷,男性身高170厘米以上,女性身高160厘米以上。

        三、招聘程序

        (一)招聘公告發布網址

        睢寧縣勞動保障事務代理服務中心微信公眾號和睢寧縣人民法院官網公告欄。

        (二)報名時間和報名地點

        1.報名時間:2022年10月21日至10月26日。

        2.報名方式:報名采取網上報名的方式進行。

        (三)報名注意事項

        1.應聘人員網上報名時需提供以下材料:

        ① 有效期內二代居民身份證(正反面)照片;

        ② 學歷證書,2022年應屆畢業生須提供《畢業生雙向選擇就業推薦表》和《教育部學籍在線驗證報告》;

        ③ 《教育部學歷證書電子注冊備案表》(在學信網上打印,網址為:http://www.chsi.com.cn );

        ④本人近期二寸免冠正面彩照;

        ⑤《2022年睢寧縣人民法院公開招聘編外勞務派遣工作人員報名簡歷表》(附件1,考生自行下載打印,填好后簽字掃描);

        ⑥《2022年睢寧縣人民法院公開招聘編外勞務派遣工作人員健康申報及承諾書》(附件2,考生自行下載打印,填好后簽字掃描);

        ⑦報考輔警類,如是退伍軍人,需提供退伍證。

        以上材料復印件需每項單獨掃描成PDF,證件照格式為jpg,標注姓名后打包發送報名郵箱:DLZX2021@163.com(郵箱開頭字母為大寫)

        2.考生須按照招聘崗位要求提示,如實、準確、完整地填寫有關信息。應聘人員因個人信息填寫不完整、不準確導致報名不成功的,由應聘人員本人承擔責任。如發現應聘人員報名時填報信息不實且影響報名審核結果的、弄虛作假騙取報考資格者,將隨時終止或取消考試及聘用資格。

        3. 法官助理崗位筆試和司法輔助警察體能測試開考比例為1:2,報名結束后達不到該比例,相應核減招聘人數,直至取消該崗位。

        4.經資格審查合格符合報考條件的人員將領取筆試準考證和體能測試準考證,領取時間、地點、要求將另行通知。

        (四)考試

        法官助理考試方式為筆試和面試。司法輔助警察考試方式為體能測試和面試。

        1. 筆試

        考試主要內容為公共基礎知識與法律基礎知識,考試不指定輔導用書,不舉辦、不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。筆試滿分為100分。

        應聘人員應攜帶本人有效期內的二代身份證原件和《筆試準考證》,按規定時間和地點參加筆試。具體時間、地點詳見《筆試準考證》。

        按目前疫情防控有關要求,考生須提前7天申領“蘇康碼”(請應聘人員報名后即刻申領),并提供本人考試當天報到(集中)時間前48小時內(以采樣時間為準,省內外具有相關資質認定的檢測機構均可)新冠肺炎病毒核酸檢測陰性證明紙質報告??荚嚠斕臁疤K康碼”和“行程卡”為綠碼且經現場測量體溫低于37.3℃,并無干咳等異常癥狀的,且符合當時疫情防控有關要求的,方可進入考點參加考試。筆試為全程封閉考試,考試期間不得提前交卷、退場。

        2.體能測試

        報考輔警崗位需體能測試,滿分100分。應聘人員應按照通知規定的時間和地點,攜帶本人有效期內的二代身份證原件和《體能測試準考證》。著運動裝、運動鞋。具體時間、地點及相關要求詳見《體能測試準考證》。

        按目前疫情防控有關要求,考生須提前7天申領“蘇康碼”(請應聘人員報名后即刻申領),并提供本人考試當天報到(集中)時間前48小時內(以采樣時間為準,省內外具有相關資質認定的檢測機構均可)新冠肺炎病毒核酸檢測陰性證明紙質報告??荚嚠斕臁疤K康碼”“行程卡”為綠碼且經現場測量體溫低于37.3℃,并無干咳等異常癥狀的,且符合當時疫情防控有關要求的,方可進入考點參加考試。

        參照《公安機關錄用人民警察體能測評項目和標準(暫行)》,結合縣法院考試錄用司法輔助警察工作實際,制定以下測試項目:

        (1)男子組:

        1000米跑、10米×4往返回跑、立定跳遠、俯臥撐;

        (2)女子組:

        800米跑、10米×4往返回跑、立定跳遠、仰臥起坐。

        3. 面試

        (1)法官助理崗位:筆試結束后,劃定筆試成績合格線,并從應聘各崗位筆試成績合格人員中,從高分到低分的順序,按不超過招聘崗位計劃數1:2的比例確定參加面試人員名單(末位成績并列的,一并參加)。達不到該比例的,按實際人數確定進入面試人員名單。

        (2)輔警崗位:體能測試結束后,劃定體能測試合格線,并從應聘各崗位體能成績合格人員中,從高分到低分的順序,按不超過招聘崗位計劃數1:2的比例確定參加面試人員名單(末位成績并列的,一并參加)。達不到該比例的,按實際人數確定進入面試人員名單。

        被確定具有面試資格的考生,持《面試準考證》和身份證原件參加面試。領取《面試準考證》時間、地點將另行通知,具體要求詳見《面試準考證》。

        面試方式為結構化面試,面試總分100分,60分為合格線。

        4.總成績計算方法

        法官助理崗位:總成績=筆試成績*50%+面試成績*50%。

        輔警崗位:總成績=體能測試*50%+面試成績*50%。

        總成績四舍五入保留兩位小數。

        面試工作結束后,總成績在原公告發布網站上公布。

        面試成績合格的應聘人員應保持報名時填報聯系方式的通暢,無法聯系者視為自動放棄。

        (五)體檢、考察

        面試結束后,根據考生總成績,按招聘崗位實際招聘人數1:1的比例從高分到低分確定參加體檢人員(若總成績相同,以筆試成績或體能測試成績高者優先。如筆試成績或體能測試成績仍相同,將組織加試。)。體檢時間另行通知。體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》的通知執行。體檢費用由考生自理。體檢合格人員由用人單位組織考察。因體檢、考察不合格等情況出現崗位空缺時,不再遞補。

        (六)公示

        擬聘用人員在睢寧縣人民法院微信公眾號和官網進行公示,公示期5個工作日。公示期內,凡舉報反映問題者須提供書面材料并署真實姓名,提供具體聯系方式和必要的調查線索和聯系方式。對反映問題查有實據,不符合聘用條件的,取消聘用資格,公示期滿,符合聘用條件的,辦理聘用手續。

        (七)聘用及工資待遇

        1.被錄用人員采取勞務派遣用工方式,辦理入職相關手續,試用期3個月,試用期滿后,由縣法院統一考核,考核不合格者以及未按要求及時報到、不服從工作分配的,取消聘用資格。試用期合格人員工資待遇為不低于1.2倍睢寧地區最低工資標準以及每季度績效工資發放,按照有關政策和規定辦理相關社會保險,繳納住房公積金,享有帶薪休假、健康體檢等權利和履職物質保障。

        2.擬聘用人員與原單位簽有勞動或聘用合同以及其他協議的,由擬聘用人員在規定的期限內自行負責處理,如與原單位發生人事(勞動)爭議等事項,由擬聘用人員負責協商解決。

        04

        紀律與監督

             招考工作堅持“公開、平等、競爭、擇優”原則,嚴格執行相關政策規定,嚴格按照程序操作,嚴把招聘進口關。對考試作弊或弄虛作假的考生,取消其報考資格;對徇私舞弊的工作人員,按有關規定嚴肅處理。加強考務管理,嚴肅考風考紀,接受社會和群眾監督。

        05

        其他

             本公告未盡事宜由睢寧縣人民法院負責解釋。

        咨詢電話:0516—80389013 、0516-67551216

         聯系人:仲菲菲、張雅靜

        監督電話:0516—80389605  

        聯系人:高  云

        06

        附件

        附件1:

        《2022年睢寧縣人民法院公開招聘編外勞務派遣工作人員報名簡歷表》

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        (長按上方二維碼瀏覽附件)


        附件2:

        《2022年睢寧縣人民法院公開招聘編外勞務派遣工作人員健康申報及承諾書》

        法院.png

        (長按上方二維碼瀏覽附件)


        附件3:《江蘇省2022年度考試錄用公務員專業參考目錄》

        人民.png

        (長按上方二維碼瀏覽附件)



        睢寧縣勞動保障事務代理服務中心

        2022年10月21日


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